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仕事の場面での印象は、スキルや知識だけでなく「言葉遣い」で大きく変わります。
とくに30代は後輩・部下からも一目置かれ、上司や取引先からも信頼される“中堅”としての立ち振る舞いが求められる年代です。
その中で「スマートな言い回し」ができる人は、自然と評価され、チャンスも巡ってくるもの。
本記事では、30代ビジネスマンにこそ取り入れてほしい言い回しを5つに厳選してご紹介します。
一歩先を行く表現で、あなたの“できる印象”を底上げしましょう。
「ご教示いただけますか？」で丁寧に学ぶ姿勢を
「教えてください」という表現は、カジュアルすぎてビジネスの場では少し物足りません。
そこで使えるのが「ご教示いただけますか？」という表現です。
これは、相手の知識や経験に敬意を払いながら質問する言い方で、知的で謙虚な印象を与えます。
初めての取引先や年上の相手にも好印象を残すことができます。
メールでも対面でも活用できる、汎用性の高い表現です。
「ご教示いただけますと幸いです」とすれば、さらに柔らかな印象になります。
「お手数ですが」で依頼の角を取る
何かをお願いする際、単に「お願いします」では冷たく感じられることがあります。
そんなときに「お手数ですが〜していただけますか？」と一言添えるだけで、印象はぐっと良くなります。
これは相手の手間を慮る気遣いの言葉です。
社内外問わず使える万能なフレーズで、丁寧な依頼ができる人＝信頼できる人という評価にもつながります。
依頼時の“ひと手間”が、人間関係を円滑にする鍵となります。
「念のため確認させてください」で確認ミス防止
確認が必要な場面で「間違っていたらすみませんが〜」と前置きしてしまうと、やや自信がなさそうに見えてしまいます。
そこでおすすめなのが「念のため確認させてください」という言い方です。
この表現なら、相手に不快感を与えることなく確認ができ、ミスも防げます。
特に複数の関係者が絡む案件や、資料の数字などを再確認するときに有効です。
細やかな確認ができる人は、結果として信頼される存在になります。
「恐縮ですが」で緊張感をやわらげる
ちょっと言いづらい依頼や指摘をする場面では、「恐縮ですが〜」という前置きが役立ちます。
これは謙遜と申し訳なさの両方を含んだ便利な表現です。
たとえば「恐縮ですが、こちらの対応を再度ご確認いただけますでしょうか」と言えば、指摘が柔らかく伝わります。
相手との関係性を崩さずに伝える力は、30代以降のマネジメントや調整業務に欠かせません。
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「差し支えなければ」で相手の自由を尊重
相手の都合を伺いたいとき、「可能ですか？」だけでは圧をかけてしまう場合もあります。
そんなときには「差し支えなければ〜していただけますか？」という言い回しがおすすめです。
たとえば「差し支えなければ、今週中にご確認いただけますか？」のように使うと、相手の状況を慮る印象を与えられます。
この一言を添えるだけで、コミュニケーションがぐっとスムーズになるのです。
相手との信頼関係を築く第一歩として、積極的に取り入れましょう。
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